豐盛生活創新綜合服務方案
共建綠色文化 開啟永續未來
豐盛生活服務作為香港領先的綜合生活服務企業，憑藉前瞻性思維與創新實踐，榮膺《信報財經新聞》主辦的「ESG可持續發展卓越大獎2025」，環境、社會及企業管治（ESG）已成為其企業價值的核心驅動力。
國際視野 本地實踐豐盛生活ESG策略全球對標
豐盛生活服務執行副主席兼首席執行官林煒瀚先生表示：「此次獲獎是對我們的『全球視野、本地實踐』概念的肯定。在豐盛生活服務的營運核心，業務發展與可持續發展同樣重要，集團致力提供高質服務，同時，強調環境、社會及企業管治（ESG）的均衡發展。」2024年，該集團首次推出五年可持續發展框架，啟發自世界經濟論壇所提倡的共同指標，建基於五大支柱：氣候行動與淨零轉型、循環經濟與資源效益、員工福祉與多元共融、社區影響與共享價值，以及誠信管治與透明度。透過評估重要議題，該集團可確保企業的長期價值與持份者的關注保持一致，展現其解決問題的承諾。
上下協同 綠色科技 引領低碳排放
豐盛生活服務的ESG治理架構結合「自上而下」與「自下而上」的協同模式。董事會委任的ESG委員會負責制定策略與監督，而由22名跨部門員工組成的ESG工作小組則推動基層創新，這種模式確保策略與執行無縫銜接。
可持續發展融入業務核心
豐盛生活服務的業務涵蓋物業及設施管理服務、機電工程服務及全方位綜合生活服務，包括工程技術支援及維護、清潔消毒及除蟲、環保服務、保安護衛、活動統籌，以及保險顧問服務。該集團認為可持續發展並非單一項目，而是融入每項業務，是每位同事日常工作的核心價值。
減碳行動 環保管理
該集團致力提升綠色營運模式，在全港管理的物業廣泛採用智能感應照明及能源管理系統，將電力消耗持續降低；車隊加速轉型，混合動力及電動車比例已大幅提升；全面深化電子工作流程，電子採購及電子支付已成為集團恆常操作，大幅減少紙張與碳排放。同時，我們在供應鏈層面優先選擇具備環保認證及實踐可持續發展的合作夥伴，共同降低對環境的影響。
我們旨在提升能源效益、減少碳排放、節約資源、管理廢物和推動環保意識，達致愛護環境的目標，為地球的可持續發展出一分力。
由內而外 傳承關懷
該集團視員工為最重要資產，除提供完善福利及跨部門合作機會外，更連續多年舉辦兩個皇牌課程，行政人員發展計劃及青年行政人員培訓計劃，至今已培育逾百位管理人才。此外，「豐盛關懷日」已成為集團年度最具代表性的企業社會責任活動。該集團每年會聯同不同的慈善機構，走入社區為長者、基層家庭及殘疾人士提供實質支援，將「關心社會、服務社群」的精神化為具體行動。
企業管治 獲頒「傑出董事獎」
該集團秉持最高企業管治標準，建立完善的風險管理及內部監控機制，並定期接受第三方獨立審核。優異的管治表現屢獲肯定，分別在2023年及2025年獲頒「傑出董事獎」，印證該集團在資訊透明、道德操守及可持續決策上的領先地位。
創新科技策略 推動業務發展
在當今快速變化的商業環境中，創新思維和技術應用是推動ESG的關鍵。為此，豐盛生活服務積極引入先進科技，提升業務運營的可持續性。林煒瀚先生表示：「我們緊隨市場趨勢，引入人工智能、物聯網及各種5G手機應用程式等先進技術及智能解決方案，加強項目管理及環境監測系統，以提升樓宇的可持續發展及環境質素。未來，豐盛生活服務將繼續以領先的專業服務，與客戶、員工及社會各界攜手邁向更綠色、更包容、更可持續的未來。」
